photo Assistant(e) service d'exploitation transport marchandises

Assistant(e) service d'exploitation transport marchandises

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Laurent-sur-Sèvre, 85, Vendée, Pays de la Loire

LHH recrute pour son client SIDEL situé à Corcelles les Citeaux, filiale du groupe Groupe Tetra Laval, Sidel End of Line est spécialisée dans les solutions de packaging un "Planificateur des interventions de techniciens itinérants" (H/F) en CDI.VOTRE MISSION - Assurer la planification des techniciens terrain (FSE) sur la zone attribuée, en veillant à l'adéquation charge/ressources. - Garantir que chaque technicien débute sa mission avec l'ensemble des documents et équipements nécessaires. - Consolider les besoins de charge liés aux nouveaux équipements ou aux activités de service, et planifier les ressources en conséquence. - Organiser la planification des ressources globales ou du support produit pour les projets complexes ou opérations critiques. - Réagir en cas d'urgence client, en ajustant ou en redirigeant les ressources techniques appropriées. - Identifier les manques de compétences pour assurer les opérations à venir, en lien avec les objectifs business. - Prévoir les charges de travail en collaboration avec les équipes commerciales et services. - Remonter à votre manager les éventuels risques, opportunités d'amélioration ou problématiques qualité/process. [...]

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Nazaire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Depuis plus de 130 ans, Helyans s'engage à accompagner les personnes fragilisées par le handicap, la maladie ou les accidents de la vie. Régie par la loi de 1901 et reconnue d'utilité publique, Helyans agit dans les domaines de la santé, du social et du médico-social. Fondée en 1887 à La Turballe avec un centre d'accueil pour jeunes enfants atteints de tuberculose osseuse, Helyans n'a eu de cesse d'évoluer et de se diversifier pour répondre aux besoins d'une société en profonde mutation. Aujourd'hui, elle est présente sur le département de la Loire-Atlantique à travers 16 établissements et services. Chaque année, ses équipes pluridisciplinaires composées de 650 salariés et de plus de 200 bénévoles assurent l'accompagnement de plus de 3 000 enfants et adultes. Dans le cadre de ce développement, Helyans a élargi ses activités autour du handicap et de la santé grâce à l'enrichissement de ses expertises, à la consolidation de son ancrage territorial et au développement de partenariats. Le soin, l'inclusion et le lien social sont au cœur de chaque parcours de vie que nous accompagnons. L'établissement Le Centre de Médecine Physique et Réadaptation de Pen-Bron est spécialisé[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'université de Pau et des Pays de l'Adour recrute un technicien en gestion administrative pour intégrer la brigade de remplacement. Cette brigade permet d'assurer la suppléance de fonctionnaires momentanément absents. Le brigadiste, hiérarchiquement rattaché à la direction des ressources humaines, intervient dans les différents services, directions et composantes de l'Université de Pau et des pays de l'Adour pour pallier les absences ou les surcroîts temporaires d'activité. La personne recrutée sera affectée à la Direction des Ressources Humaines et occupera le poste de Brigadiste. Autonome et curieux, le/la brigadiste est positionné(e) au sein de structures devant faire face à un surcroît d'activité ou à une difficulté RH ponctuelle. Ses compétences dans le domaine de la gestion administrative et de la comptabilité seront fortement appréciées afin d'apporter un soutien de qualité aux équipes accueillantes. Bien que déployé auprès d'équipes différentes pour des missions courtes voire de moyenne durée, le/la brigadiste est un membre à part entière de la Direction des ressources humaines qui s'attache à accompagner les membres de la brigade tout au long des missions confiées.[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Recherche

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Agence Ecomobilité recherche un assistant(e) Ressources Humaines H/F dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, afin de garantir la continuité et la qualité du service RH. Par votre implication active, vous contribuerez, sous la responsabilité de la Responsable des Ressources Humaines, à la valorisation des richesses humaines de l'Agence et à leur bonne gestion au quotidien. Vos missions : - Gestion administrative du personnel : o Administrer les dossiers individuels des salariés, Rédiger les contrats et avenants, Etablir les DPAE, Réaliser les affiliations à la mutuelle et assurer le suivi des dispenses, o Solliciter les visites auprès du service de prévention et de santé au travail, o Gérer les arrêts de travail, accidents du travail et accidents de trajet, o Suivre les dossiers de prévoyance, o Apporter un appui au suivi administratif du plan de développement des compétences. - Assistance dans le processus de recrutement : o Participer à la description des postes, o Diffuser les offres d'emploi, o Réceptionner et trier les CV, o Organiser les entretiens de recrutement, o Assurer le suivi et la réponse aux candidatures... - Appui dans la préparation[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Description du poste : Missions du poste Sous l'autorité du Responsable des Ressources Humaines Outre-Mer, et en lien direct avec le Directeur Territorial de Guyane, vous serez un acteur stratégique dans la gestion et le développement des ressources humaines. Votre mission sera d'accompagner les équipes et les encadrants dans les domaines suivants :***Développement de la formation et gestion des talents - Définition des plans de formation avec les établissements, mise en œuvre du plan de développement des compétences et accompagnement des parcours de développement, promotion de la mobilité interne - Suivi de la gestion des emplois et des parcours professionnels en assurant, auprès des managers une démarche proactive de gestion des compétences des salariés, permettant d'anticiper et répondre aux besoins des établissements de la Guyane * Accompagnement RH, et conseil auprès des managers - Soutien au recrutement et à l'intégration des nouveaux collaborateurs pour assurer un accueil et un suivi de qualité. - Apport de conseils aux responsables d'établissement dans la gestion de leurs équipes (relations de travail, accompagnement, développement) - Management hiérarchique[...]

photo Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi Administrations - Institutions

Montesson, 78, Yvelines, Île-de-France

Sous la responsabilité de la directrice des ressources humaines et de son adjointe vous êtes chargé(e) de l'instruction et du suivi des dossiers RH des directions de votre portefeuille au sein d'une équipe composée de deux chargées ressources humaines (environ 100 paies par portefeuille). Vous intervenez à la fois sur l'administration du personnel, le recrutement et la formation des directions qui composent votre portefeuille. Vous êtes chargée d'accompagner et de piloter ou copiloter les projets RH de la DRH. Vous assurez par ailleurs une veille réglementaire RH et apporter votre expertise RH aux services et aux agents. Vous participez aux réunions, groupes de travail et divers événements RH de la direction. Vous pouvez être amené(e) à piloter des formations RH en interne. Vous êtes en charge de l'ensemble des étapes de recrutement de la définition du besoin à l'intégration du candidat. Vous assurez l'accueil, l'accompagnement et le suivi des carrières des agents de votre portefeuille (une centaine de dossiers) Vous êtes garant du suivi et de la fiabilité des données saisies dans CIRIL Vous assurez la gestion des contractuels de votre portefeuille Vous suivez les diverses[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, une Coopérative à coté de Périgueux (24), en CDI un Responsable Ressources Humaines & Paie (h/f). Votre rôle consistera à diriger et organiser la fonction Ressources Humaines au sein du groupe. En tant que Responsable du service RH, vous exercerez à la fois des fonctions managériales et opérationnelles. Vous superviserez l'ensemble des activités RH tout en prenant en charge certaines missions essentielles telles que la paie, l'administration du personnel, la conformité sociale, la gestion du temps de travail, ainsi que l'accompagnement des managers. Vous jouerez également un rôle clé dans la transformation numérique du service RH, notamment par le déploiement d'un nouveau Système d'Information Ressources Humaines (SIRH) prévu pour janvier 2026. Direction du Service RH. - Encadrer l'équipe RH - Structurer et optimiser les processus RH - Suivre les indicateurs de performance RH et réaliser des reportings pour la direction Gestion Opérationnelle des RH & de la Paie. - Rédiger[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Agroalimentaire

Ychoux, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

En quête d'un nouveau challenge ? Nous avons ce qu'il vous faut ! Venez-vous rencontré à Ychoux, à seulement 40 minutes en train de Bordeaux (proche de la gare). VOS MISSIONS Au sein de l'équipe Ressources Humaines (2-3 personnes), vous serez rattaché au Responsable Ressources Humaines. Vos missions principales seront les suivantes : Gestion administrative du personnel : - Constituer et suivre les dossiers individuels des salariés : créer les dossiers, récolter les documents nécessaires, rédiger les contrats/avenants, établir la DPAE. - Actualiser les supports de suivi et de gestions RH, - Recruter le personnel : définir les besoins avec le manager, élaborer et publier les offres sur les supports adéquats, tri des CV, participation aux entretiens, - Assurer le suivi du plan de formation interne, - Secrétariat divers En lien avec le service production : - Vérifier et afficher des plannings de production en lien avec le responsable fabrication - Suivi des demandes de congés/RTH des salariés production sur le logiciel de gestion de temps - Recruter pour la saison haute en toute autonomie - Suivre le plan de formation des opérationnels et préparer les supports pour le responsable[...]

photo Expositions temporaires - Cité des Paysages

Expositions temporaires - Cité des Paysages

Exposition, Nature - Environnement, Histoire - Civilisation

Saxon-Sion 54330

Du 01/06/2025 au 23/11/2025

Nos empreintes : l'histoire de Sion révélée par l'archéologie En partenariat avec l’Institut National de Recherches Archéologiques Préventives (INRAP) Du grain de pollen au donjon médiéval en passant par les objets de l’Antiquité, que nous racontent les empreintes laissées par l’Homme au fil du temps ? Servie par une ambitieuse scénographie, cette exposition originale fait écho aux nombreux travaux réalisés ces dernières années sur le site de Sion dans le cadre des aménagements successifs de la Cité des Paysages. Au travers d’une quarantaine d’objets archéologiques, dont la majorité est issue des fouilles réalisées sur le site, nous vous invitons à découvrir les ressources naturelles de ce lieu emblématique, à comprendre comment il a été peuplé durant plus de 7 000 ans, tout en révélant les nombreux échanges commerciaux de longue distance au travers des âges. La colline de Sion nous livre ici de riches témoignages d’avant-hier, hier et aujourd’hui et la muséographie nous propose aussi d’imaginer notre demain. Illustrations et dispositifs de médiation permettent de parcourir le temps en observant ou en manipulant, pour une expérience de visite adaptée aux adultes comme[...]

photo Monsieur Jean initiation pêche à pied

Monsieur Jean initiation pêche à pied

Pêche, Nature - Environnement

Lamballe 22400

Le 27/11/2025

Partez pour une découverte enrichissante de la faune et la flore du bord de mer de la baie de Saint Brieuc ! Une initiation aux techniques de pêche à pied vous sera proposée. La pêche des palourdes, crevettes, lançons, tellines et autres fruits de mer n'auront plus de secret pour vous. N'attendez plus ! Venez prendre un bol d'air avec Monsieur Jean dans une sortie ressourçante, proche de la nature et authentique. N'oubliez pas de vous munir de gants et de bottes. Renseignement et réservation en ligne. Un point météo sera effectué la veille et plus de renseignements seront donnés ainsi que le lieu de RDV précis après réservation.

photo La fresque de l'autisme avec le Centre Ressources Autisme Bretagne (CRA)

La fresque de l'autisme avec le Centre Ressources Autisme Bretagne (CRA)

Atelier, Conférence - Débat

Plouguerneau 29880

Le 27/11/2025

Le CRA Bretagne organise un atelier de sensibilisation basé sur la Fresque de l'autisme, un outil collaboratif qui permet de trouver des stratégies personnalisées et de soutenir les personnes autistes dans leur quotidien. A partir de 16 ans sur inscription auprès de contact@cra.bzh

photo ATELIER

ATELIER "ENTRER DANS L’HIVER AVEC SÉRÉNITÉ"

Atelier

Castries 34160

Le 27/11/2025

Et si vous profitiez de ces moments où la lumière décroît pour prendre un temps rien que pour vous, pour lâcher les tensions, vous libérer du stress et retrouver paix et sérénité dans votre quotidien ? Deux experts de l’accompagnement vous proposent en co-animation de découvrir une palette d’expériences pour entrer dans l’hiver ressourcé.e et détendu.e. Sur inscription

photo Instants répits

Instants répits

Fête, Manifestation culturelle

Soustons 40140

Le 27/11/2025

Parce que la parentalité, c’est aussi des instants de complicité, des échanges sans pression, et des ressources insoupçonnées à valoriser ensemble. Au programme : des jeux de société pour se détendre, s’amuser et créer du lien. Que vous soyez stratège, joueur du dimanche ou simplement curieux, il y en aura pour tous les goûts !

photo Ateliers d'opportunités d'affaires

Ateliers d'opportunités d'affaires

Atelier, Bien-être

Bercenay-en-Othe 10190

Le 27/11/2025

Jeudi 27 novembre : BERCENAY-EN-OTHE - Ateliers d'opportunités d'affaires. De 9h à 13h30 à la salle de l'Ancre. Le CEIA et le PETR Othe-Armance vous invitent à participer aux ateliers d'opportunités d'affaires. Diminuez vos charges tout en créant des ressources et des circuits courts avec ces ateliers inter-entreprises. 9 h - Rendez-vous d'affaires / 11 h 30 - Visite des Vergers du Pays d'Othe / 12 h 30 - Cocktail déjeunatoire Fin des inscriptions le 6 novembre. Participation gratuite. Lien : https://f.info.ceiaube.fr/f/lp/ateliers-dopportunites-daffaires-14/0ri4tzip

photo Objectif Bac :

Objectif Bac : "Lycéens et parents, ensemble pour une orientation réussie"

Fête, Conférence - Débat, Foire - Salon

Anglet 64600

Le 28/11/2025

Cette conférence pour les familles est conçue pour que l’orientation ne rime pas avec tension. Un plan d’action est proposé avec les bonnes questions à se poser, des outils et des ressources pour accompagner efficacement les ados. Par Alice Libat, consultante en orientation scolaire. Destiné prioritairement aux lycéens et parents. Objectif BAC se décline tout au long de l’année scolaire, en un cycle de conférences et d’ateliers. Ces rendez-vous s’adressent aux lycéens de 1res et de terminales, et plus largement à tous les étudiants ainsi qu’à leur famille, pour soutenir efficacement les apprentissages et les révisions. Découvrez les clés d’une orientation réussie avec les premiers rendez-vous de novembre et de décembre.

photo Objectif Bac :

Objectif Bac : "Lycéens et parents, ensemble pour une orientation réussie"

Vie locale, Conférence - Débat

Anglet 64600

Le 28/11/2025

Cette conférence pour les familles est conçue pour que l’orientation ne rime pas avec tension. Un plan d’action est proposé avec les bonnes questions à se poser, des outils et des ressources pour accompagner efficacement les ados. Par Alice Libat, consultante en orientation scolaire. Destiné prioritairement aux lycéens et parents. Objectif BAC se décline tout au long de l’année scolaire, en un cycle de conférences et d’ateliers. Ces rendez-vous s’adressent aux lycéens de 1res et de terminales, et plus largement à tous les étudiants ainsi qu’à leur famille, pour soutenir efficacement les apprentissages et les révisions. Découvrez les clés d’une orientation réussie avec les premiers rendez-vous de novembre et de décembre.

photo Rien ?

Rien ?

Spectacle comique, Théâtre

Pertuis 84120

Le 28/11/2025

Avez-vous déjà bayé aux corneilles ? Pourtant, c’est souvent dans ces moments de latence que peut germer la bonne idée. La compagnie Monsieur K déniche toutes les possibilités de ce « rien » fécond… Décidément, l’ennui porte conseil ! Mais l’ennui existe-t-il vraiment ? N’est-ce pas plutôt l’arrivée d’un temps enfin disponible, ouvert, à soi, qui nous extrait heureusement de la frénésie contemporaine ? N’est-ce pas dans ce moment d’apnée que l’enfant démuni se découvre plein de ressources ? Les deux interprètes, dans leur théâtre dansé à la poésie teintée d’humour, explorent cette liberté de l’enfance. Ne rien faire, mais le mieux possible, avec tous les sens en éveil… et le désœuvrement devient grandiose et burlesque !

photo Biblio mode d'emploi

Biblio mode d'emploi

Manifestation culturelle, Fête, Sports et loisirs, Café littéraire, Atelier, Atelier

Parthenay 79200

Le 28/11/2025

Voici un nouveau RDV pour prendre le temps d'échanger sur vos besoins en médiathèque : comment chercher un document sur le site, comment accéder aux ressources numériques, qu'est-ce que je peux emprunter ... ? Après cette séance, la médiathèque n'aura plus de secrets pour vous ?

photo États Généraux du Handicap - Musique et Handicap

États Généraux du Handicap - Musique et Handicap

Atelier, Manifestation culturelle, Conférence - Débat

CAEN 14000

Le 28/11/2025

La musique au cœur du handicap : une journée pour écouter, ressentir et partager autrement. Pour sa 15ème édition, les États Généraux du Handicap placent la musique à l'honneur. Organisée par la Ville de Caen et le Centre Communal d'Action Sociale, cette journée spéciale sera rythmée par des conférences, une table ronde, des ateliers et même un spectacle. Conférence : Comment la musique transforme et soigne notre cerveau ? Table ronde : De l'accueil à la pratique : comment améliorer l'accès à la musique pour les personnes en situation de handicap ? Spectacle "Big Bang Pop" par les enfants de l'Unité Enseignement élémentaire Autisme et les CM2 de l'école René Lemière. Présentation de Puce Muse Ateliers : visite du centre ressources handicap et musique ; découverte de la musique solidienne ; sieste musicale ; découverte du Bao Pao, gilets et plancher vibrants ; découverte de l'orgue sensoriel ; découverte du Maestro ; découverte de la musique assistée par ordinateur ; découverte des structures sonores Baschet ; découverte du kit musique en jeux. Une invitation à explorer les vertus thérapeutiques de la musique pour les personnes en situation de handicap, mais aussi[...]

photo Projection: « Peur bleue, anatomie des violences conjugales et du parcours de sortie »

Projection: « Peur bleue, anatomie des violences conjugales et du parcours de sortie »

Cinéma

Saint-Jean-de-Luz 64500

Le 28/11/2025

Projection du film documentaire suivie d’un échange avec le CDAD 65 Ce projet est né de la volonté de décrypter le parcours de sortie des victimes de violences conjugales. Il s’agit également de mettre en lumière les ressources mobilisables et d’être ainsi un outil d’information. Le documentaire repose sur les interventions de professionnels (Procureur de la République, Présidente de tribunal, médecin légiste, juge aux affaires familiales, groupement départemental de gendarmerie, CIDFF, France victimes), mais surtout sur les témoignages de cinq femmes, Claire, Emmanuelle, Laurence, Priscillia et Chantal qui ont accepté de raconter leur histoire. Ce film a été produit par le Conseil Départemental d'Accès au Droit des Hautes-Pyrénées.

photo Projection: « Peur bleue, anatomie des violences conjugales et du parcours de sortie »

Projection: « Peur bleue, anatomie des violences conjugales et du parcours de sortie »

Manifestation culturelle, Bien-être, Bien-être, Cinéma, Café littéraire, Cinéma, Photographie - Vidéo

Saint-Jean-de-Luz 64500

Le 28/11/2025

Projection du film documentaire suivie d’un échange avec le CDAD 65 Ce projet est né de la volonté de décrypter le parcours de sortie des victimes de violences conjugales. Il s’agit également de mettre en lumière les ressources mobilisables et d’être ainsi un outil d’information. Le documentaire repose sur les interventions de professionnels (Procureur de la République, Présidente de tribunal, médecin légiste, juge aux affaires familiales, groupement départemental de gendarmerie, CIDFF, France victimes), mais surtout sur les témoignages de cinq femmes, Claire, Emmanuelle, Laurence, Priscillia et Chantal qui ont accepté de raconter leur histoire. Ce film a été produit par le Conseil Départemental d'Accès au Droit des Hautes-Pyrénées.

photo Soirée Zen aux Héléades

Soirée Zen aux Héléades

Fête, Sports et loisirs, Bien-être, Bien-être, Manifestation culturelle

Braud-et-Saint-Louis 33820

Le 28/11/2025

Les Héléades vous proposent une soirée dédiée à la détente et au bien-être : - Massages - Réflexologie - Aqua Zen - Sophrologie Profitez d’un moment de ressourcement dans une atmosphère douce... Offrez-vous une parenthèse de bien-être.... Lâcher-prise, détente et énergie positive au programme ! Pour vous assurer une ambiance calme, l'accès sera réservé aux adultes (18 ans et +) Réservation obligatoire – places limitées !

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Rattaché à la Responsable des Ressources Humaines : Votre mission principale sera d'assurer la gestion administrative du personnel : préparation des contrats/ avenants (DPAE), mutuelle, déclaration d'accident de travail, suivi des visites médicales, vérification des éléments variables de paie (DSN), suivi des intérims Vous pourrez avoir des missions secondaires comme: - Participer au recrutement : tri des CV, entretiens de présélection, intégration. - Participer au suivi et à l'élaboration du plan de développement des compétences. - Participer à tout autre projet RH qui pourrait être mis en place - Vous maîtrisez les connaissances théoriques et techniques nécessaire à la fonction (expérience significative sur la paie). - Vous êtes rigoureux, méthodique et autonome. - Vous savez gérer les priorités et le temps. - Vous avez une capacité d'écoute et un excellent relationnel. - Vous faites preuve de discrétion et confidentialité absolue au regard des informations pouvant transiter par la direction. Conditions du poste : De formation minimum BAC+2/BAC+3 en Ressources Humaines, vous possédez idéalement une première expérience réussie dans le domaine des Ressources[...]

photo Agent / Agente d'exploitation du service des eaux

Agent / Agente d'exploitation du service des eaux

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Le Syndicat des Eaux de l'Aube (SDDEA) et sa Régie ont pour objet une gestion intégrée et durable du cycle de l'eau sur un périmètre de 481 communes. Ses 350 collaborateurs travaillent au quotidien sur plus de 4 000 km de réseaux d'eau potable, 1 2000 ouvrages, 3220 stations d'épuration et 2 500 kms de cours d'eau. Son siège, situé à Troyes, et ses 8 agences assurent un maillage cohérent au plus près des territoires. Dans ce contexte, la régie du SDDEA recrute son/sa : CHEF DE SERVICE HYDROGEOLOGIE / PROTECTION DE LA RESSOURCE EN EAU (H/F) CDI - basé à Troyes (10) Le poste de chef de service Ressources En Eau (REE) inclut la gestion d'un hydrogéologue, deux ingénieurs, un chargé de mission et un technicien, répartis dans deux cellules principales. La cellule « Accès à la ressource » travaille sur les ouvrages de production et la recherche en eau, tandis que la cellule « Surveillance et Protection » s'occupe du suivi des eaux (souterraines, superficielles et distribuées) et de la mise en place des périmètres de protection. Le service REE, au sein de la Direction du Patrimoine, est impliqué dans une convention avec le BRGM pour étudier l'impact du changement climatique[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Villeneuve-d'Ascq, 59, Nord, Hauts-de-France

REJOIGNEZ UNE COOPÉRATIVE QUI A DU SENS ! Nous recherchons un Assistant Ressources Humaines F/H pour rejoindre la coopérative, et plus particulièrement l'agence des Hauts de France, située à Villeneuve-d'Ascq (59). Ce contrat, conclu en CDI est à pourvoir dès mi-novembre au plus tôt. Coopemploi, c'est quoi ? Une coopérative pas comme les autres ! Ici, pas de relation client/fournisseur, mais une véritable collaboration avec nos établissements partenaires pour répondre aux besoins RH avec une approche humaine, agile et solidaire. Sous la responsabilité du Responsable d'agence, vous assurerez les traitements administratifs et contractuels, dans le respect des règles légales et du fonctionnement de Coopemploi. VOTRE QUOTIDIEN CHEZ NOUS ? 1- Contrats de mission des intérimaires : * Valider les contrats dans le respect de la législation en vigueur * Réaliser les DPAE * Déterminer les éléments contractuels de rémunération en lien avec les qualifications et conventions collectives applicables (ancienneté, primes.) de paie * Vérification de la facturation hebdomadaire en lien avec le service paie 2- Gestion des éléments de paye : * Saisie et vérification des[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

L'APAJH du Loiret est une association engagée, à la fois militante et gestionnaire, qui œuvre pour faire progresser la réflexion et les actions en faveur des personnes en situation de handicap. Elle pilote 10 établissements et services, et accueille près de 900 personnes, avec le soutien de 240 salariés. Le poste est à pourvoir au sein de l'EAM Jacques Cartier, un établissement qui accueille 29 adultes en situation de handicap mental, avec ou sans troubles associés, ainsi que 13 personnes en foyer de vie. L'EAM est réparti sur trois sites distincts comprenant au total neuf pavillons. Dans le cadre de la gestion des ressources humaine et de la gestion du temps de travail des salariés, nous recherchons un/une chargé/e de planning. En tant que ressource et support technique, il/elle travaille en étroite collaboration, auprès de la Direction d'établissement afin d'assurer la gestion des plannings des salariés au sein des structures. Vos missions principales seront les suivantes : - Construire les horaires et les roulements des salariés dans l'outil de gestion du temps de travail, - Rattacher les cycles aux plannings des salariés, - Tenir à jour les planning actuels (saisir[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement,[...]

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Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

PROFIL DU POSTE De formation supérieure en Ressources Humaines, droit social ou équivalent, vous avez une expérience confirmée d'au moins 8 ans dans une fonction similaire et dans une structure de taille équivalente avec un périmètre multi-établissements. LES MISSIONS Rattaché(e) hiérarchiquement à la Directrice Générale, vous évoluerez au sein d'une équipe de direction à taille humaine. Vos missions principales : - Mettre en œuvre la stratégie RH, en lien avec la Direction Générale et en cohérence avec les objectifs stratégiques de l'Association ADPEP50. - Piloter le dialogue social avec l'appui de la DG (CSE d'Etablissements, CSE central, CSSCT) - Encadrer et animer une équipe RH de 2 chargées de mission RH, en impulsant une dynamique nouvelle de service et de travail en coordination avec le management de proximité des 17 établissements et les autres directions fonctionnelles du siège - Superviser la gestion des ressources humaines : recrutement, formation, développement des compétences, en interface avec la Direction Générale et les directions de pôles - Piloter la paie dont l'élaboration des bulletins de salaire est externalisée (pour l'instant) - projet d'internaliser[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Eurre, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous intégrerez une direction des Ressources Humaines qui compte 7 agents (Responsable carrière et paie, Gestionnaires RH, Responsable de la formation et de l'évolution professionnelle, Chargée de prévention des risques socio-professionnelles et DRH) et une Communauté de communes régulièrement en développement, qui a cœur de conjuguer l'exigence dans les résultats attendus de ses équipes et la bienveillance auprès de ses agents. LE POSTE Favoriser l'efficacité des recrutements et ainsi doter la Communauté de communes des compétences nécessaires pour exercer ses missions, Permettre aux agents, notamment dans les situations de santé difficiles, de s'orienter vers un parcours de transition/reclassement/requalification. Développer une politique volontariste d'accueil et d'information des publics en situation de handicap. MISSIONS : Organiser administrativement l'ensemble des recrutements (réception des candidatures, élaboration des tableaux d'analyse, préparation des jurys, réponses aux candidats,.), Planifier les recrutements (par un lien régulier avec les encadrants, le Vice-président en charge des Ressources Humaines et l'assistante de direction), Aider au maintien[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Avrainville, 91, Essonne, Île-de-France

Entreprise Groupe multi-sites en forte activité, reconnu pour la qualité de son management et de ses équipes, notre client exploite plusieurs établissements dans le secteur hôtellerie / restauration. Dans le cadre d'un remplacement temporaire, il recherche son/sa Responsable Ressources Humaines pour une mission d'un an, au sein d'une organisation dynamique et en développement constant. Poste Rattaché(e) directement au dirigeant du groupe, vous pilotez la fonction RH sur un périmètre d'environ 500 collaborateurs répartis sur plusieurs établissements. Vos principales responsabilités : * Assurer la gestion quotidienne des ressources humaines (contrats, avenants, procédures disciplinaires, suivi du personnel). * Encadrer et faire progresser une collaboratrice RH en poste. * Superviser la gestion administrative et la paie (logiciel ADP, puis Easy-Pay à terme). * Garantir la conformité sociale et la qualité du climat interne. * Conseiller les directeurs et superviseurs sur les problématiques RH du quotidien. Poste à forte autonomie, nécessitant rigueur, organisation et leadership opérationnel. CDD 12 mois - Statut Cadre - Prise de poste souhaitée fin octobre[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Ploërmel, 56, Morbihan, Bretagne

Sous l'autorité de la directrice des ressources humaines, vous rejoindrez une équipe dynamique de 8 agents, dont 4 gestionnaires carrière et paies. Vous aurez la charge du suivi administratif des carrières et de la rémunération des agents, en garantissant l'application rigoureuse du cadre réglementaire et la fiabilité des processus RH et paie. Vous : - Justifiez d'une expérience sur un poste similaire au sein d'une collectivité territoriale ; - Maitrisez le statut de la Fonction Publique Territoriale, les règles de gestion de la carrière, de la paie et des temps ; - Utilisez ou avez déjà eu idéalement une expérience sur les logiciels Ciril et Horoquartz ; - Avez l'esprit d'équipe et de synthèse ; - Êtes connu pour vos qualités relationnelles et pédagogiques : capacité à expliquer les règles de gestion RH aux agents et encadrants ; - Êtes rigoureux, autonome et organisé ; - Avez le sens de l'analyse et du service public ; - Avez une aptitude à traiter des données chiffrées et à en assurer la fiabilité ; - Faites preuve de discrétion et de respect de la confidentialité. ... alors rejoignez le service des Ressources Humaines d'un EPCI de 42 000 habitants au sein duquel, selon[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement,[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Université Clermont Auvergne (UCA) se distingue par sa communauté dynamique de plus de 36 000 étudiants, 2 000 enseignants et chercheurs, ainsi que 1 500 personnels techniques et administratifs. L'UCA est une université territoriale qui jouit d'une réputation tant nationale qu'internationale entretenant de forts liens avec son environnement socio-économique et culturel, sa gamme étendue de disciplines de recherche et d'enseignement. En 2022, l'UCA a intégré le « top 17 » des universités françaises titulaires d'un label d'excellence, avec pour thème identitaire fédérateur : concevoir des modèles de vie et de production durables. Le/La gestionnaire des ressources humaines réalise des actes administratifs, dans le respect des techniques, des règles et des procédures applicables au domaine des ressources humaines. ACTIVITÉS ESSENTIELLES : - Préparer les éléments pour la mise en œuvre de la paye. - Préparer et rédiger les actes de gestion relatifs à la carrière des personnels fonctionnaires et contractuels (reconstitution de carrière, gestion des différents congés, positions, cessation d'activité.). - Participer aux campagnes de gestion collective des agents - Saisir et[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Noisy-le-Grand, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

GIF EMPLOI, est un acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, qui cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme. INTERTIS appartient au groupe GIF EMPLOI. Vous recherchez un nouveau challenge dans le secteur du BTP et souhaitez mettre à profit votre expertise en ressources humaines ? Notre client spécialisé en serrurerie métallerie recrute un Responsable des Ressources Humaines (H/F/D) expérimenté pour encadrer et développer la gestion des talents au sein de ses équipes. Vous intervenez en tant que référent RH pour accompagner la croissance et structurer les pratiques RH d'une entreprise reconnue du secteur du BTP. Vous veillez à la bonne application de la politique RH, au respect des normes légales et sociales, et à la montée en compétence des collaborateurs. Les missions attendues du poste : - Assurer la gestion administrative du personnel (contrats, paie, déclarations sociales) - Piloter le recrutement, l'intégration et la formation des collaborateurs - Superviser les relations sociales et le dialogue avec les instances représentatives - Conseiller et accompagner[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Possession, 97, La Réunion, -1

EMPLOI DISPONIBLE : Assistant (e) Ressources Humaines en ALTERNANCE DOMAINE : Service aux entreprises SECTEUR : La Possession Centre de formation : CEFORA LE PORT REF : 364 Obtenez votre BAC +2 Assistant Ressources Humaines en 1 JOUR/SEMAINE de formation en alternance + votre EMPLOI + votre SALAIRE ! Notre partenaire, spécialisé dans le soutien aux entreprises, recherche un profil solide souhaitant rejoindre son équipe. QUALITÉS ET COMPÉTENCES REQUISES : - Être à l'aise en bureautique de manière générale (Pack Office) - Être naturellement organisé (e) et rigoureux (se) dans son travail - Savoir se montrer réactif - Respecter la confidentialité - Avoir l'esprit d'équipe et un bon relationnel VOTRE MISSION : - Assurer la gestion administrative du personnel et suivre les contrats - Gérer la paie : Collecter et saisir les variables (heures primes indemnités) - Vérifier les bulletins de salaire - Diffuser les offres d'emplois et assurer les entretiens - Intégrer les nouveaux agents - Gérer les remplacements et besoins divers LES AVANTAGES DE L'ALTERNANCE : Ce poste est proposé en alternance avec un Titre professionnel d'Assistant Ressources Humaines de niveau 5 au centre[...]

photo Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Social - Services à la personne

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'Association LA BOURGUETTE recrute dans le cadre d'un remplacement de longue maladie, pour le Pôle Ressource Petite Enfance « Le Petit Jardin », situé à AGROPARC, Avignon. Au sein de sa crèche qui dispose de 13 places pour enfants sans handicap et 5 places pour enfants en situation de handicap (TSA, polyhandicap, multihandicap) : Un/une Directeur-trice Crèche et LAEP Vos missions principales : Pilotage du projet d'établissement - Élaborer, mettre en œuvre et actualiser le projet pédagogique (crèche et LAEP), en cohérence avec le projet associatif et le projet du Pôle Ressource Petite Enfance. - Garantir la qualité éducative, pédagogique et inclusive des accueils proposés. - Développer des actions favorisant la prévention précoce, la coéducation et la soutien à la parentalité. Management et gestion des ressources humaines - Encadrer, animer et accompagner l'équipe pluridisciplinaire (EJE, auxiliaires de puériculture, psychologue, éducateur spécialisé, personnel technique, etc.). - Organiser les plannings, la répartition des tâches et la gestion des remplacements. - Participer au recrutement, à l'intégration et à la formation continue des professionnels. - Favoriser[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Argentière-la-Bessée, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Prise de fonction dès que possible Placé(e) sous la direction opérationnelle du pôle administration générale, le/la chargé/e de formation identifie, analyse et met en oeuvre les besoins individuels et collectifs en matière de formation professionnelle, en cohérence avec la politique des ressources humaines. Il/elle intervient sur l'accompagnement individuel des parcours en lien avec l'acquisition et le développement de compétences ou qualifications. Il/elle apporte un conseil sur l'évolution professionnelle et les mobilités choisies ou subies. Il/elle participe par ailleurs aux activités de recrutement, en lien étroit avec la direction des ressources humaines. Il/elle assure particulièrement le suivi des formations statutaires obligatoires des agents nécessaires au bon déroulement de leur carrière. Il ou elle participe au montage, au suivi des actions de formations. Mission principale : Mise en œuvre de la politique de formation professionnelle - Suivi des formations statutaires obligatoires des agents nécessaires au bon déroulement de leur carrière. - Recueillir, identifier et analyser les besoins individuels et collectifs en matière d'évolution des compétences - Participer[...]

Ressources supplémentaires